在重庆举办的普通高校毕业生大型就业双选会上，到学校来招聘的单位与往年相比并不太少，但招聘人数却在大幅下降。面对严峻的就业形势，很多毕业生纷纷调低了自己的求职预期。

    西南大学应届高校毕业生：本来我是教育专业的，我只是想当老师，但是现在被逼无奈，连一些公司来了我也要去。

    应届高校毕业生：我觉得你不能要求太高了，因为今年就业比较难。

    本科生就业有点难，那么硕士、博士的就业行情怎么样呢？张萍是武汉市一所高校的应届硕士毕业生，学的是工商管理专业，在武汉市举办的一场招聘会上，她与多家单位谈的结果也让她有些失望。

    求职者张萍：我感觉太难了 特别是(硕士)研究生 上不去也下不来 下面的一些企业觉得你起薪高 觉得你大材小用 学校它又要博士、教授、副教授。

    张萍说，虽然招聘会上，进场招人的有二百多家单位，提供的职位数有五千多个，但也只有去年同期招聘会的一半。

    求职者刘霞：有很多单位要博士 我们又不能应聘 有很多单位要本科 我们就夹在这个缝中 我们都跟本科生抢饭碗。

    而对于IT专业的学生来说，软件行业人才的门槛同样高出很多。

    大连IT公司职员：如果要有工作经验，也是要最好的，稍微差一些就不要了。

    业内人士分析，今后一段时间，软件行业对人才的要求会越来越高，对这些专业的学生来说，就业的要积极参加在职培训，在校的，则要注意提高综合素质，以增加就业砝码。